學習貫徹黨的十九大精神心得體會
作者:黃兵   時間:2018-04-23  點擊量:   
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通過參加本次集團公司黨委組織的學習黨的十九大精神集中輪訓,對我深入學習、全面理解、準確把握黨的十九大精神實質、豐富內涵和根本要求,切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來。聚焦“打造世界一流企業”的發展目標,奮力開創中鐵建電氣化局集團西安公司改革發展新局面貢獻自己的力量更加堅定了信念。雖然此次輪訓只有短暫的5天時間,但是課程設計非常系統,內容特別豐富,讓我就如何深刻領會和貫徹黨的十九大精神受益良多,啟發很大,主要體現在以前幾個方面:

一、要自覺擁護中央權威,堅決擁護黨對國有企業的領導

十九大報告指出“明確中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨領導中國特色社會主義制度的最大優勢是中國共產黨領導,黨政軍民學東西南北中,黨是領導一切的?!睈蹏鴲燮?,愛崗敬業是國有企業的優良傳統,也是每個國有企業員工應盡的責任和義務。新的歷史時期正是因為有了當的領導,才有新時代中國特色社會主義事業取得的偉大成就。國有企業迎來了歷史上前所未有的黃金時期,所以對于一名國有企業員工來說,愛國愛企,愛崗敬業是有機統一的。愛國首先要堅決擁護中國共產黨的領導,擁護中國特色社會主義制度,在黨中央帶領下進行偉大斗爭,建設偉大工程,推進偉大事業,實現偉大夢想。我們要以貫徹落實黨的十九大精神為重點,在企業進一步開展愛國主義教育和思想政治教育,引導廣大職工群眾加深對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習領悟。堅決擁護黨中央權威,擁護習近平總書記的領導核心地位,解決服從黨對國有企業的領導。主動增強四個意識特別是核心意識和看齊意識,堅定不移聽黨的話,跟黨走,旗幟鮮明地把擁護黨的領導貫徹到企業工作始終。

二、要準確地把握黨的十九大提出的新思想、新論斷、新提法、新舉措,深刻領會中央對國有企業的新要求新部署

黨的十九大報告指出中國特色社會主義進入新時代,深入論述了習近平新時代中國特色社會主義思想的新內涵和基本方略。闡述了新時代我國社會主要矛盾的新特點。提出既要決勝全面建設小康社會,又要開啟全面建設社會主義現代化國家的新征程。規劃了分兩步走全面建設社會主義現代化國家的新目標,這些新思想、新論斷、新提法、新舉措,使人耳目一新又感到前景美好,前途光明。報告中還指出,要完善各類國有資產管理體制,改革國有資本授權經營體制,加快國有經濟布局優化,結構調整,戰略性重組,促進國有資產保值增值。推動國有資本做強做優做大,有效防止國有資產流失,深化國有企業改革。發展混合所有制經濟,培育具有全球競爭力的世界一流企業。體現了黨的國有企業的基本方針和國有企業改革發展政策的連續性、穩定性和長期性。充分體現了以習近平同志為核心的黨中央關于國有企業發展的一系列新思想新觀點新要求,為國有企業的健康發展指明的方向。我們國有企業員工學習貫徹十九大精神就是要繼續深入貫徹落實國有企業黨的建設工作會議精神。以社會主義核心價值觀為引領,主動擔負起深化國有企業改革實現“兩個一百年”奮斗目標的重大任務。2020年要全面建成小康社會,實現第一個百年奮斗目標之后要踏上全面建設社會主義現代化國家新征程,為實現第二個百年奮斗目標而努力。在這一歷史進程中,國有企業地位重要,作用關鍵,不可替代。黨的十八大以來,國有企業貫徹新發展理念,圍繞統籌推進“五位一體”總體布局,協調推進“四個全面”戰略布局,切實履行政治責任,經濟責任和社會責任,發揮出了應有的重要作用。國有企業在載人航天、探月工程、深海探測、交通線路、商用飛機、特變壓輸變電,移動通信等領域取得了一批具有世界先進水平的標志性的重大科技創新成果,承擔了一批重大基礎設施,公共服務工程和許多國防科技工業重大項目,彰顯了國之重器的實力與擔當。在新的歷史時期,國有企業改革發展必能與實現“兩個一百年”奮斗目標同頻共振,于人民群眾對美好生活的向往同向前進,這是國有企業必須肩負起的光榮使命和歷史責任。

三、要在結合企業實際推動創新發展上多謀劃

黨的十九大對決勝全面建成小康社會做了戰略部署,這是新時代舉旗定向,引領復興,光黨強國的頂層設計和戰略安排,也是我們實現“打造世界一流企業”奮斗目標,推動企業做強做優做大的行動綱領,學習貫徹黨的十九大精神,最關鍵的是結合實際,強化運用。最根本的是堅決落實,推動工作,西安公司要全面對標黨的十九大提出的奮斗目標和主要任務,結合學習貫徹集團公司2018年“四會”精神,科學審視和謀劃企業改革發展的思想舉措,堅持以鐵路配套主營產業為本,大力發展產品代理,裝配式建筑機關業務,統籌發展新產品和海外等重要業務,著力提升營銷水平,著力加強基礎管理,著力深化提質增效,著力推動改革創新,著力維護和諧穩定,努力把西安公司建設成為產業鏈條完整,品牌優勢突出,生產質量優良,具有行業領先優勢的工業企業。要把黨的十九大精神貫徹到企業改革發展的各個方面,聚焦集團公司“四會”確定的“高質量發展”和“打造世界一流企業”,以及公司“四會”提出的以轉變經濟增長方式為主線,突出一個“中心”(經濟效益),抓住兩個“基本點”(經營承攬、產品生產),堅持做強主業,堅持做大市場,堅持做精管理,堅持深化改革,堅持科技創新,堅持防控風險,以釘釘子的精神狠抓落實,推動企業做強、做優、做大,為全面決勝小康社會,實現中華民族偉大復興的中國夢做出應有的貢獻。

四、要在堅持黨管干部建設高素質人才隊伍上定舉措

黨的十九大報告指出,黨的干部是黨和國家事業中堅力量,強調要堅持黨管干部原則,堅持德才兼備,以德為先,堅持五湖四海、任人唯賢,堅持事業上公道正派,把好干部標準落到實處,我們要認真落實黨的十九大關于建設高素質專業化干部隊伍的要求,堅持對企業選人用人的領導和把關作用不能變,著力建設一支高素質的干部隊伍,要以“四好班子”創建活動為抓手,不斷提高領導班子和領導干部的學習本領,政治領導本領,改革創新本領,科學發展本領,依法執政本領,群眾工作本領,狠抓落實本領,駕馭風險本領。要按照“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的20字標準,嚴把政治關、品行關、能力關、廉潔關、真正把想干事、能干事、敢擔當、善作為的干部精神培養起來,及時發現出來,合理使用起來。要完善干部考核評價體系,加強日??己?,改進任職考察,健全干部交流退出淘汰機制,推動領導干部能上能下。要加強后備干部隊伍建設,加大輪崗交流和臺階式培養選拔力度,有意識的安排年輕干部到艱苦環境、困難項目、關鍵崗位接受鍛煉,培養一批堅決擁護黨中央權威,全面貫徹黨的路線方針政策,忠誠干凈擔當的干部。要堅持黨管人才原則,統籌推進經營管理,專業技術,黨群工作,高技能人才隊伍建設,落實“四個留人”(事業留人、待遇留人、感情留人、文化留人),減少人才流失,加大社會招聘力度,抓好急需人才引進,為打造世界一流企業提供智力支持。

五、要在堅持全面從嚴治黨向基層延伸夯實基礎上出實招

十九大報告強調要加強基層黨組織建設,新修訂的黨章對國有企業基層黨組織建設提出明確要求,我們要樹立大抓基層,黨的一切工作到支部的理念,大力加強企業基層黨建的基本組織,基本隊伍,基本制度建設,要強化主業主責意識,認真落實集團公司2018年“四會”精神,把目光投向基層,力量沉到基層,指揮下到基層,資源傾斜到基層。從基本組織,基本隊伍,基本制度,基本活動,基本保障,基本作用等最基本的方面抓起,嚴格履行黨管治黨主體責任,著力解決基層黨建淡化、弱化、虛化、邊緣化問題,要加強基層黨組織建設,建立完善項目黨組織,設立專職黨群工作崗位,配齊配強黨群干部,落實黨建工作經費,確保經營生產發展到哪里,黨的建設就跟進到哪里,黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里。要加強黨員隊伍建設,重視在生產一線和青年員工中發展黨員,認真落實“三會一課”,領導干部雙重組織生活,民主評議黨員等黨內政治生活制度,加強流動黨員管理,夯實黨建工作基礎。要對照《中國鐵建電氣化局集團有限公司黨建工作責任制實施辦法》和《中國鐵建電氣化局集團公司黨建工作量化考核暫行辦法》,定期研究部署檢查企業黨建工作,把企業黨建作為黨建考核和黨組織書記抓基層黨建工作述職評議的重要內容,建立健全“述評考用”相結合的工作機制,把黨建考核結果作為領導干部任免、獎懲、考核使用掛起鉤來,對抓黨建不力的嚴肅問責,用考核評議傳導壓力,激發動力,切實增強基層黨建工作成效。

六、要著重在加強黨風廉政建設營造風清氣正的政治環境上用真功

全面從嚴治黨永遠在路上,深刻認識黨面臨的“四種考驗”、“四種危險”,堅持問題導向,保持戰略定力,推動全面從嚴治黨向縱深發展,我們要強化廉潔從業意識,以領導干部、關鍵崗位管理人員為重點,組織學習黨內政治生活、黨內監督、廉潔自律、紀律處分等黨內法規,深化警示教育和廉潔文化建設,筑牢拒腐防變的思想防線,要認真落實黨內監督條例,整合企業內部紀檢、審計等監督資源,構建全方位的監督體系,抓好對重要崗位、關鍵環節、重點人員的監督,繼續構建不敢腐、不能腐、不想腐體制機制,要始終把作風建設作為從嚴治黨的一項基本任務,鞏固擴大落實中央八項規定精神,加強紀律教育,強化紀律執行,注重抓細抓常,緊盯重要節點,抓住“關鍵少數”,讓廣大黨員干部知敬畏、守底線、防止“四風”問題反彈。在抓好上級巡視巡察問題整改的同時,積極開展內部巡察,強化巡察成果運用,讓利斂變懸,震懾常在,要牢固樹立“嚴管就是厚愛”的思想,運用好“四種形態”立足懲前毖后,治病救人,堅持挺紀在前,抓早抓小、防微杜漸,要以無禁區、全覆蓋、零容忍的態度懲治腐敗,落實“一案雙查”制度,加強企檢共鍵,嚴肅問責追查,營造風清正氣的政治生態。

學無止境,我將在以后的工作中堅持不斷的學習,堅持理論結合實踐,運用好學習的成果,爭取在自己的本職工作崗位上做出自己應有的貢獻。當一個稱職的領導干部,做一名合格的共產黨員。


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